Yritystarinat

Sähäkässä syntyi työhyvinvoinnin vuosikello (7.12.2016)

Kuntoutuspalvelut Sähäkkä Oy:n ja ODL Virettä firmaan-hankkeen yhteistyönä yrityksen johto ja työntekijät rakensivat yhdessä työhyvinvoinnin vuosikellon.  Kokemukset prosessista olivat positiivisia ja vuosikellon koettiin kokoavan yhteen työhyvinvoinnin osa-alueet ja tuovan ne näkyväksi koko työyhteisölle. Lue yritystarina tästä

Mistä kipinä työhön? (2.2.2017)

”Työ muuttuu meistä riippuen ja riippumatta – osa muutoksista on mieluisia ja osa ei. Minkä varaan silloin rakennamme työmotivaatiomme, mihin suuntaamme voimavaramme ja miten ratkaisemme tilanteet omalta ja työn osalta?” toteaa toimialajohtaja Anu Vuolukka Kuntoutuspalvelut Sähäkkä Oy:sta kannustaessaan työyhteisöään yhteiseen Virettä firmaan – hankkeen sparraamaan kehittämisiltapäivään. Lue yritystarina toteutuneesta työyhteisövalmennuksesta tästä

Työpajatyöskentelyllä oma työ näkyväksi ja haltuun (8.5.2017)

Kokoonnuimme hyisenä toukokuun päivänä Mimmin terapian väen kanssa Hietasaaressa viehättävässä huvilamiljöössä. Tavoitteena oli 2 tunnin aikana katsoa omaa työtä toimintaterapeuttina ulkopäin ja löytää keskeiset työtehtävät, työtehtävien tavoitteet ja niille mittarit ja ottaa vielä kantaa vaadittavaan osaamiseen. Työskentelyn ohjeena käytimme soveltuvin osin hankkeessa tuotettua osaamiskartoituksen työpajan esitettä. Työpajan aikataulu ja tavoitteet olivat tiukat, mutta työpajalle tyypillisesti aikataulu oli ohjeellinen ja sitä muutimme työn kuluessa. Lue yritystarina tästä